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《一笙有喜》 第65章 獨大

第65章獨大

宋喜回來後的隔天,醫院召開大會,各部門各科室的正副主任悉數到場,心外的主任不在,丁慧琴代表參加,把宋喜也給帶上了。

宋喜剛開始不知道是全院大會,等到了會議室,看到清一的老前輩麵孔,這才忍不住小聲問丁慧琴,“丁主任,什麼況?”

丁慧琴低聲說:“一會兒就知道了。”

宋喜坐在丁慧琴邊,放眼去,數年紀最輕。

不多時院長跟副院長推門而,待到兩人落座,會議纔算正式開始。

院長率先出聲說道:“大家都很忙,後麵也都排了手,我不耽誤大家太多的時間,長話短說。”

“相信在座的各位都已經聽說,近期院裡剛剛拿到海威集團的醫療捐助,用於補助家庭困難的患者,這筆慈善捐款是三千萬,加上之前海威不願的一千萬捐款,總計是四千萬,這對我們院裡來說,不僅是及時雨,更重要的是造福造民,所以院裡跟海威的代表商量過後,扣除用於引進新材和藥的款項,決定拿出其中的兩千五百萬,分攤到下麵各大部門科室,真正做到將每一分錢都花到刀刃上,讓真正需要這筆錢的人,到我院和海威提供的幫助。”

長桌兩側的人皆是頻頻點頭,有些人的確是為了患者著想,但其中也不乏披著醫生外袍的‘商人’,他們在迅速盤算著自己所在的科室部門能分到多

在醫院待久的人都知道,像是院裡派發到下麵的款項,那就跟古代國家派到地方上的皇糧似的,隻要想,怎麼都能自己留下一點兒。

而留多就要看上麵派下來多,所以院長說完這番話,所有人都是豎著耳朵,繃著神經,儼然是備戰狀態。

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副院長手上拿著一張紙,把話筒往邊挪了挪,他接著院長的話往下說:“下麵我來宣佈各科室分到的款項。”

“肝膽外科,一百萬;泌尿外科,一百萬;心科,一百萬;神經科外科,合計一百五十萬;消化科……”

隨著副院長的話,大多數科室的正副主任,臉還算正常,畢竟公平,大家都是均分。而像是神經這種大科,外一共給了一百五十萬,說多不多,說也不,兩科的負責人都在等著聽其他大科的分配,一看大科都是一百五十萬,也就冇什麼好反駁的。

協和是國頂尖公立醫院,全院大小好幾十的科室,正當大家想著估計就是不偏不倚的時候,副院長音不變的道:“心外科,五百萬。”

話音落下,有反應快的直接側目看向副院長,有人反應慢,等到副院長宣讀下一個科室的時候,才發出質疑的聲音:“多?”

副院長稍稍抬眼,又重複了一遍,“心外科,五百萬。”

這一次,清清楚楚,所有人都聽的真切,除了心外的丁慧琴跟宋喜,其他人等皆是一片躁

當即有人發問:“為什麼心外這麼多?”

院長抬手做了個保持安靜的作,“先讓副院長把各科室的款項說完。”

大家忍著心強烈的不滿,雖是冇再發言,可一個個臉臭的像是手做失敗了一樣。

一百萬跟五百萬相比,天差地彆,就算一些不為了撈油水,隻為了對病人負責的老教授,心裡也不是滋味兒。

而這種緒被副院長的最後一句話,徹底推向了高峰。

副院長說:“除此之外,我冇有讀到的科室,均分剩下的一百萬。”

冇有被讀到的科室還有七八個,這些科室的負責人聞言,登時不高興了,一個兩個連連發出疑問,表示不滿。

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場麵一時間有些,加之其他大科室的負責人,也在質疑分配上的不公平。

宋喜端坐在原位,看似不如鐘,實則心波濤洶湧。

是心外一把,但是年輕,加之心外有主任也有副主任,一般這種會議不上參加,所以還是第一回見這種場麵,明明都是一幫高學曆的知識分子,可是在金錢麵前,一個個像極了菜市場裡麵為三瓜倆棗吵架的大爺大媽。

默默地垂下視線,宋喜心中再清楚不過,為什麼獨獨心外占了五百萬。

大家了一鍋粥,最後還是院長出聲才暫時下。

“我來解釋一下,為什麼兩千五百萬的慈善基金,心外獨占五百萬,而其他好多科室則要平分一百萬。”

“海威起初拿了一千萬資助我院,並冇有明確規定這筆錢到底用在哪個部門,那時恰好心外有一名先心的小患者,才六歲,家庭條件很貧困,母親又因病去世,隻有父親獨自一人帶著。”

“他符合海威基金的各項資助條件,所以心外的宋醫生用海威捐助的慈善款,為這名小患者做了手況很好,這才引得後麵海威集團想要增加捐款,並且指明要將大頭用在心外手上。”

“至於其他科室平分一百萬,各科室的主任和副主任也不要有任何的不滿,覺得院裡麵不公平,大家都是明事理的人,比如藥劑科,預防保健科和康複理療科,如果我單獨分給你們每科一百萬,你們覺得海威集團會怎麼想?”

被點到名字的科室負責人,各個彆開視線,想言又不能言。

至於其他大科室負責人,也都一個個啞吃了黃連的模樣,因為院長這話說的漂亮,如果翻譯過來就是,海威給的錢,海威說了算,不服找海威的人去。

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推責給海威,院長金蟬殼,誰也挑不出病。

副院長不著痕跡的打量眾人臉,適時道:“大家也都彆有負麵緒,想想這是個天大的好事兒,有資金就比冇資金好,院長跟我和大家的心都是一樣的,我們一切都是為了患者著想,切實做到每一分錢都用在患者上。”

“下麵我來說一下各科室的慈善基金管理者,畢竟這筆錢打到各科室,以後怎麼用,用在哪兒,管理者都要做出詳細的規劃,院裡也會跟大家一起協商探討,這是個費心費力的活兒,所以希下麵我點到名字的各科室負責人,都能夠儘職儘責的管理。”

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